LEY FEDERAL DEL TRABAJO APLICABLE A RECURSOS HUMANOS
Conviértete en un experto en la aplicación de la Ley Federal del Trabajo y potencia tu carrera con conocimientos sólidos y prácticos.
18 y 19 de enero 2024 | ONLINE | 8 Horas efectivas en total.
Registrado ante la STPS | Incluye formato DC3
FECHA, MODALIDAD Y DURACIÓN
18 y 19 de enero 2024 | ONLINE | 8 Horas efectivas en total.
Registrado ante la STPS | Incluye formato DC3
RELEVANCIA DEL TEMA
En el complejo entramado del Derecho Laboral, es crucial contar con un conocimiento profundo de las relaciones laborales, desde la conceptualización de términos fundamentales hasta las estrategias para abordar suspensiones, rescisiones y demandas. Este curso integral te sumergirá en el marco normativo del trabajo, brindándote las herramientas esenciales para la gestión efectiva de situaciones laborales, desde la elaboración de contratos hasta la resolución de conflictos.
BENEFICIOS DE PARTICIPAR
- Dominio Conceptual: Adquiere un profundo conocimiento de términos clave como trabajador, patrón, salario, jornadas laborales, entre otros, proporcionando una base sólida para la toma de decisiones laborales.
- Gestión Efectiva: Aprende estrategias prácticas para negociar bajas de personal, suspender contratos y gestionar eficazmente situaciones de rescisión, optimizando las relaciones laborales.
- Cumplimiento Normativo: Familiarízate con la elaboración de contratos individuales del trabajo y otros documentos clave, asegurando el cumplimiento cabal de la normativa laboral vigente.
- Prevención de Conflictos: Desarrolla habilidades para identificar y gestionar posibles conflictos laborales, minimizando riesgos legales y fortaleciendo la armonía en el entorno laboral.
- Profesionalización Jurídica: Obtén una visión integral de los procedimientos legales en el ámbito laboral, desde el seguimiento de demandas hasta la terminación de procesos judiciales, facilitando una actuación sólida y profesional.
DISEÑADO PARA
Este curso está dirigido principalmente a las áreas de recursos humanos, jurídico, jurídico laboral, contabilidad, finanzas de las personas físicas y/o morales que cuenten con personal a su cargo, así como al público en general que muestren interés por conocer las principales modificaciones que contempla la reforma a la actual legislación laboral.
INCLUYE
- Diploma de Participación.
- Material digital.
- ENFOQUE CONSULTIVO-PRACTITIONER: Orientación a resultados – 100% de aplicabilidad inmediata.
- Una experiencia integral para el desarrollo profesional.
- ATENCIÓN Y SERVICIO: Ejecutivo asignado para una atención personalizada de alta calidad, de inicio a fin.
DFP COMAPANY se reserva el derecho de no realizar el seminario por causas de fuerza mayor o que el evento no cubra el cuórum mínimo.; modificar las fechas, contenido o instructor con el fin de asegurar la calidad del mismo.
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